採用情報

仕事データ

募集職種
  • ◆【総合職】(店舗運営スタッフ)
    接客だけではなく、店舗運営に関わる様々な領域について段階的に携わって頂きます。
  • ◆【事務職】(総務人事)
    広報活動、採用・育成、労務管理、システム管理 など様々な仕事に携わって頂きます。
仕事内容
  • ◆【総合職】(店舗運営スタッフ)
    店舗にて接客・企画立案・広告・人材育成など店舗運営に関するあらゆる領域に携わっていただきます。お客様の楽しさと笑顔を創造していくお仕事です。
    将来的には、人材育成や店舗経営者としてのキャリアの他、間接部門や関連事業なども含めてキャリアアップしていただきたいと思います。
  • ◆【事務職】(総務人事)
    社内外広報、人材の採用育成に関わることから、労務管理、システム管理 など
    事業運営のためのサポート業務全般を担い会社を支える仕事です。

募集要項・採用フロー

募集対象 理系大学院生、理系学部生文系大学院生、文系学部生、短大生、高専生、専門学校生、既卒者

既卒者に関しましては、卒業2年以内かつ正社員としての就業経験が1度までの方が募集対象となります。

募集人数 1~5名
募集学部・学科 全学部・全学科
エントリー方法 マイナビよりエントリーをお願いいたします。
採用フロー マイナビよりエントリー

会社説明会

一次選考(適性検査)

二次選考(グループ面接)

三次(最終)選考(役員面接)
内定までの所要日数 1カ月半程度を予定しております。
選考方法 適性検査、面接 など
一次選考から二次選考はたくさんのコミュニケーションをとる選考となっております。
いろいろなお話をすることで疑問や不安を解決していきます。
採用の特徴 個別面接でじっくり話せる
提出書類 履歴書(弊社書式)成績証明書、卒業(見込み)証明書 その他
履歴書は二次選考時に提出となります。その他詳細は随時選考段階にてお伝えいたします。

採用後の待遇

基本給

【総合職】(店舗運営スタッフ)

  • ◆大卒・大学院了 248,000円(固定残業20時間分29,260円円含む)
    【試用期間:6カ月:228,000円 固定残業20時間分26,900円含む】
  • ◆短大・高専・専修 243,000円(固定残業20時間分28,680円円含む)
    【試用期間:6カ月:223,000円 固定残業20時間分26,300円含む】

 

【事務職】(総務人事)

  • ◆大卒・大学院了 203,000円(固定残業6時間分8,370円含む)
    【試用期間:6カ月:194,000円 固定残業6時間分8,000円含む】
  • ◆短大・高専・専修 198,000円(固定残業6時間分8,160円含む)
    【試用期間:6カ月:189,000円 固定残業6時間分7,800円含む】

※固定残業時間を超えた場合は、超過分の割り増し分が支払われます。

※2019年4月度新卒入社者実績
※既卒者は最終学歴により上記と同額を支給
試用期間あり、固定残業制度あり

諸手当 ◆営業手当
◆夜勤手当
◆住宅手当
◆役職手当※
◆家族手当※
◆単身赴任手当※
(※は該当者のみの手当となります)
昇給 年1回(1月)
賞与 年2回(6月、12月)
休日休暇 年間休日:102日
 (月8日+年次公休6日)
その他
年次有給休暇
産前産後休暇
育児休暇・介護休暇
誕生日休暇 等
待遇・福利厚生・社内制度 【理念:お客様の満足と働く仲間の笑顔のために】
私たちの仕事は「楽しさ」を創造すること。
お客様に満足していただくには、まずは働いている仲間が楽しんで笑顔で仕事ができることが大切です。
そのために、働く仲間が安心して働けるように福利厚生を充実させて、仕事もプライベートも充実した生活を過ごしていただきたいと願っております。
  • 誕生日祝い
  • 店舗懇親会費補助 など

実力主義の給与体系・評価制度を導入、福利厚生が充実、教育・研修制度が充実、時短勤務制度あり、産休・育児休暇取得実績あり、平均残業時間が月20時間以内

勤務地 島根県(松江市、出雲市)
鳥取県(鳥取市、米子市)
広島県(広島市)
勤務時間 【総合職】(店舗運営スタッフ)
8:30~24:00 実働7時間30分
(1)8:30~17:00
(2)16:15~24:30
基本は(1)、(2)のシフト交代制
【事務職】(総務人事)
9:00~17:30 実働7時間30分
研修制度 【入社時】
・新入社員研修…2週間
・配属後は店舗にてマンツーマン指導…6カ月
・新入社員外部研修…6カ月 (隔月集合型)
その他:社内幹部育成研修 等
研修制度 制度あり

新入社員研修
ベーシック研修(接客トレーニング)
幹部育成スクール(知・徳・体を鍛える総合研修)
現場OJT制度
各種社外研修  ほか
三栄の社内研修制度 三栄では働く仲間の笑顔のために、一人ひとりの成長を応援する育成プログラムがあります。
新入社時の不安をとりのぞき、成長をサポートする体制を整えています。
  • 入社時は新入社員全員で本社にて合同研修を行います。
  • 店舗配属後は、マンツーマン指導によりさらに、きめ細かい指導を行います。
  • 新入社員を対象にした外部の研修に参加してさらに社会人としてのスキルも磨きます。
  • 社内にて幹部育成のためのキャリアに合わせた研修を行います。

採用実績

採用実績
(学校)
島根大、島根県立大、鳥取大学、鳥取環境大、鳥取短大、中国短期大、吉備国際大学、岡山商科大学、就実短期大学、広島経済大学、広島修道大学、駒澤大学、国士館大学、神奈川工科大学、摂南大学、松江ビジネスカレッジ、岡山ビジネスカレッジ、HAL名古屋 等
採用実績
(人数)
2016年 2名
2017年 1名
2018年 1名
2019年 2名
新卒採用者数
(男女別)
    男性 女性
2016年 1名  1名
2017年 1名  0名
2018年 1名  0名
2019年 1名  1名
過去3年間の新卒採用者数
(男女別)
    女性 男性 合計
2017年 0名  1名  1名
2018年 0名  1名  1名
2019年 1名  1名  2名

問い合わせ先

(株)三栄(ジャンボグループ)
管理部 総務人事課 
〒699-0108
島根県松江市東出雲町出雲郷747-6
フリーダイヤル:0120-53-0050(代表TEL:0852-53-0777)
9:30~17:00(日曜祝日を除く)
URL:http://sanei-jumbo.jp/
E-MAIL:jinjisaiyo@jumbo-g.co.jp

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